Autismo e lavoro: il progetto I.A. Inclusione Artigiana

Avvicinare al mondo del lavoro artigiano persone che, a causa di situazioni di fragilità, si trovano in stato di disoccupazione: è l’obiettivo di “I.A. Inclusione Artigiana” illustrato a Sandrigo nel corso del convegno “Autismo e Lavoro, un tavolo di confronto e approfondimento tra professionisti”.

Tema di fondo: se la tecnologia è uno strumento indispensabile, una risposta efficace alle sfide moderne non può rinunciare alla tradizione, alla creatività e ai valori del “saper fare”. Così, mentre si ampliano le potenzialità dell’intelligenza artificiale, il Cesar, capofila del progetto, non dimentica “l’intelligenza dell’artigiano”.

OBIETTIVI

Il progetto “I.A. Inclusione Artigiana” (finanziato con DGR n. 1143 del 01/10/2024 – PASSI PLUS – Percorsi Avanzati per lo Sviluppo Sociale e l’inserimento lavorativo) ha preso il via nel giugno del 2025 e vede, accanto al Cesar S.r.l. quale ente titolare, l’Associazione Genitori Asperger Veneto e la Sezione di Vicenza del Gruppo Asperger Veneto ODV, in collaborazione con l’Amministrazione comunale di Sandrigo. Il progetto consente di attivare attività individuali e di gruppo come laboratori artigiani, incontri di orientamento, counseling psicologico, formazione sulla lingua italiana e le competenze trasversali e tirocini di inserimento lavorativo.

Al fianco di Cesar, collaborano realtà eterogenee che mettono a disposizione il proprio know-how per raggiungere gli obiettivi: i Maestri Artigiani che svolgono i Laboratori di passaggio delle competenze, i Comuni di Vicenza e Arzignano che segnalano attraverso i servizi sociali alcuni possibili destinatari, Veneto Lavoro e i Centri per l’Impiego, l’Istituto POSTER che cura i corsi per le competenze trasversali, la Cooperativa Pari Passo che mette a disposizione le competenze dei propri mediatori linguistici, la Cooperativa Nuova Vita che individua, tra i propri destinatari in uscita da percorsi di dipendenza, possibili destinatari delle attività, e l’Associazione “Genitori Asperger Veneto” sezione di Vicenza. Proprio con quest’ultima Associazione è stata realizzata una sperimentazione per un gruppo di 6 giovani nello spettro neuro divergente per lavorare sulle competenze richieste nel mondo del lavoro e, allo stesso tempo, sensibilizzare aziende e operatori sulle potenzialità di inserimento lavorativo per le persone con sindrome autistica.

Il progetto si concluderà nell’estate 2026 e coinvolgerà in totale più di 100 destinatari disoccupati all’interno delle proprie attività.